Jobb som kokk i Coor

Du spiller en viktig rolle når det gjelder å holde kundene glade og sunne..

..og å ta bærekraftige valg. Vi vet at magi oppstår i møtet mellom ulike bakgrunner, ferdigheter og personligheter – ikke minst på kjøkkenet vårt. Derfor jobber vi tett sammen.

Les mer om hvordan det er å jobbe som kokk hos Coor

Vi har som mål å skape nye matvaner..

..som gjør både mennesker og planeten sunnere, ved å øke inntaket av plantebaserte matvarer og redusere matsvinn. Suksesskonseptet er å utvikle menyer basert på lokale råvarer og behov, og samtidig omfavne nye ideer og initiativ.

Se alle ledige stillinger

”Det er ikke noe som heter vi pleier å gjøre det slik”

Les mer om hvordan Klaus synes det er å jobbe med mat & drikke i Coor

Nyttige tips fra Coor

Søker du jobb som kokk eller kjøkkensjef i kantine?

Her får du verdifulle tips til forberedelse og intervju!

Å søke jobb som kokk eller kjøkkensjef kan være en spennende, men også nervepirrende opplevelse. For å hjelpe deg med å føle deg trygg og forberedt, har vi samlet noen av de vanligste spørsmålene du kan bli stilt under et jobbintervju, samt gode tips til CV-en din.

Enten du drømmer om å bidra til smakfulle matopplevelser, redusere matsvinn eller skape et positivt arbeidsmiljø, er det viktig å vise hvem du er og hva du står for.

Typiske spørsmål under intervjuet:

Forbered deg på spørsmål som lar deg vise dine ferdigheter og erfaringer:

• Hva er dine styrker som kokk eller kjøkkensjef?
• Hvordan håndterer du stress i en hektisk kjøkkenhverdag?
• Hva er din erfaring med menyutvikling og kostholdsplanlegging?
• Hvordan sikrer du høy kvalitet og mattrygghet i produksjonen?
• Hvordan motiverer og leder du et kjøkkenteam?

Ta deg tid til å reflektere over dine svar på forhånd, og vær klar til å dele konkrete eksempler fra din erfaring.

Tips til CV-en din

En profesjonell og tydelig CV er avgjørende når du søker jobb som kokk eller kjøkkensjef. Her er noen råd:

• Fremhev høydepunkter: Løft frem relevant erfaring, for eksempel fra kjøkkenledelse, menyutvikling eller matsikkerhet.
• Hold det ryddig: Bruk en struktur som gjør CV-en lett å lese, med tydelige overskrifter og punktlister.
• Vær konsis: Skriv kort og presist, med fokus på det som er mest relevant for stillingen.

Vis engasjement og still spørsmål!

Et godt forberedt intervju handler ikke bare om å svare på spørsmål – det handler også om å vise interesse. Still spørsmål til arbeidsgiveren for å vise at du ønsker å forstå rollen og bedriften bedre. Dette kan være spørsmål om arbeidsmiljøet, utviklingsmuligheter eller deres fokus på bærekraft og matsvinn.